Em mais um ano, a Cooxupé está entre os Lugares Incríveis Para Trabalhar 2024. De antemão, a iniciativa da FIA Business School em parceria com o Estadão analisa as experiências dos colaboradores com seus ambientes de trabalho. E, ainda, seus líderes e as práticas de gestão das pessoas nas organizações brasileiras.
No ranking de 2024, pois, a cooperativa consta entre as companhias de grande porte, por ter 2.488 funcionários. Ademais, a cooperativa está no setor de agronegócio e seu i-FEEX é de 74,2.
Entre suas práticas em destaque pelo estudo está a implementação do ciclo de carreira, com um mapa do que é necessário para cada cargo e suas possibilidades de ascensão. Por outro lado, a pesquisa evidencia o desenvolvimento de liderança na cooperativa, especialmente para pessoas que estão nessa posição há menos tempo.
Nesse sentido, há treinamento e apoio para recém-promovidos, como um plano com os desafios técnicos da nova posição e encontro de mentoria. Tudo isso com acompanhamento periódico do RH.
Na cultura da organização, os princípios cooperativistas norteiam as atividades da Cooxupé. Dessa forma, seu propósito é garantir aos cooperados o melhor suporte na produção sustentável e de qualidade. Bem como o melhor acesso ao mercado.
Antes de mais nada, pautam todas as ações da cooperativa na responsabilidade e defesa dos interesses de seus associados. Além da responsabilidade e respeito com clientes, colaboradores, meio ambiente e sociedade.
“A Cooxupé tem 92 anos de história dedicados ao cooperativismo brasileiro. E mais de 65 anos voltados ao negócio café. Temos mais de 20 mil famílias cooperadas que são auxiliadas diariamente pelos nossos colaboradores. Estamos muito orgulhosos por sermos considerados um dos Lugares Incríveis Para Trabalhar em 2024 no Brasil. A cada ano, buscamos superar nossas metas e conquistar novos objetivos. Sempre com nossos olhares voltados para a sustentabilidade, qualidade do café e excelência no serviço aos cooperados e aos nossos clientes mundiais”, afirmou o presidente da cooperativa, Carlos Augusto Rodrigues de Melo.
Resultado de um estudo amplo, portanto, neste ano o ranking contou com a participação de 224 mil funcionários de 422 empresas de todos os estados. Representando, ao todo, 740 mil colaboradores. Sobretudo, a pesquisa reconhece as companhias com melhores práticas para construção de um bom ambiente de trabalho.
Acima de tudo, o ranqueamento das organizações é a partir do i-FEEX (índice FIA Employee Experience), mensurado a partir de dois questionários. Um é voltado aos funcionários, que respondem de forma voluntária e anônima. E outro é feito para os setores de Recursos Humanos. Por fim, as perguntas tratam do clima organizacional a avaliações sobre executivos e líderes, práticas de gestão e conexão entre as empresas e os colaboradores.
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